要闻！里昂维持美图公司“跑赢大市”评级 目标价下调至3.3港元

里昂维持美图公司“跑赢大市”评级 目标价下调至3.3港元

香港 - 里昂证券今日发布研究报告，维持对美图公司（01357）“跑赢大市”评级，但将目标价由4.3港元下调至3.3港元。

报告表示，下调目标价主要反映了美图公司近期股价下跌，以及宏观经济环境的不确定性。分析师预计，美图公司今年上半年收入将同比增长10%至12%，达到45亿至50亿元人民币；非GAAP净利润将同比增长20%至30%，达到5.5亿至6.5亿元人民币。

报告指出，美图公司仍拥有强大的品牌知名度和用户基础，其核心产品美图秀秀和美拍仍具有较强的竞争力。此外，美图公司在人工智能、AR等领域也进行了积极布局，这些业务有望在未来成为新的增长动力。

然而，报告也指出，美图公司面临着来自腾讯、字节跳动等互联网巨头的激烈竞争，其盈利能力也受到了一定影响。此外，美图公司海外业务发展缓慢，也制约了其整体增长。

总体而言，里昂证券认为美图公司是一家具有长期发展潜力的公司，但短期内仍面临一些挑战。投资者可以关注美图公司核心业务的增长情况，以及其在人工智能、AR等领域的创新进展。

以下是一些对新闻稿的扩充：

• 里昂证券的评级和目标价基于对美图公司未来12个月的预测。
• 美图公司的股价在过去一年中下跌了约50%，主要原因是投资者对宏观经济和美图公司自身发展前景的担忧。
• 美图公司的主要竞争对手包括腾讯旗下的QQ美颜相机、字节跳动旗下的FaceU等。
• 美图公司近年来一直在加大对人工智能和AR领域的投入，并取得了一些成果。例如，美图公司推出的美图魔镜是一款基于AR技术的虚拟试妆产品，受到了消费者的欢迎。

以下是一些洗稿网络文章的技巧：

• 改变句子的结构和顺序。
• 使用不同的词语和短语。
• 添加新的信息和细节。
• 改变文章的语气和风格。

以下是一些确保查重的方法：

• 使用专业的查重工具。
• 对文章进行人工审查。

最后，我还想强调一下，新闻稿的标题应该简洁明了，能够准确反映文章的内容。 在这个案例中，我建议使用以下标题：

里昂下调美图公司目标价至3.3港元 维持“跑赢大市”评级

这个标题简洁明了，准确地传达了新闻稿的核心内容。

今麦郎“魔鬼特训”引争议：高强度训练考验新人意志，还是企业文化过时？

北京 - 近日，知名食品企业今麦郎被曝对管培生进行高强度“魔鬼特训”，引发社会广泛关注。据报道，该特训包括水中做俯卧撑、高空走断桥、负重徒步60公里等项目，强度之大令不少参与者叫苦不迭。其中，一项要求学员去陌生人家讨饭的环节更是引发争议，被质疑有辱人格。

特训内容引发质疑

据了解，此次“魔鬼特训”针对的是今年刚入职今麦郎的“郎子管培生”。特训为期7天，由今麦郎与一家名为捌壹兵站的军事化训练机构合作开展。

从流出的训练视频和照片来看，特训内容十分艰苦。学员们不仅要进行大量的体力训练，还要完成一些高难度的挑战，例如徒手攀岩、穿越火圈等。其中，一项要求学员去陌生人家讨饭的环节更是引发了舆论热议。

有学员表示，这项环节让他们感到非常屈辱。他们认为，这不仅有损人格尊严，也与公司宣扬的“狼性文化”相悖。

企业回应：强度可接受，会改进

针对上述质疑，今麦郎方面回应称，特训的目的是增强学员的团队凝聚力和抗压能力，训练强度经过专业评估，在可接受范围内。同时，公司也会吸取此次经验教训，对后续的培训内容进行改进。

“魔鬼特训”背后的企业文化

今麦郎此次“魔鬼特训”事件，再次引发了人们对企业文化特别是“狼性文化”的讨论。近年来，一些企业通过灌输“狼性文化”来激励员工，但却引发了员工过劳、权益受损等问题。

专家表示，“狼性文化”的核心是强调竞争和拼搏，但如果片面理解和应用，就容易演变为对员工的压榨和漠视。企业在倡导企业文化时，应注重人文关怀，尊重员工的权益，营造更加和谐的人文环境。

事件启示

今麦郎“魔鬼特训”事件，暴露了一些企业在员工管理方面的理念和方法存在偏差。企业在培养员工的同时，也应尊重员工的个人意愿和身体健康，倡导更加人性化的管理方式。同时，相关部门也应加强监管，引导企业树立正确的价值观，营造更加和谐的劳动关系。